Asistente de Gerente de Loja - Lisboa, Portugal - New Balance
Descrição
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Analisar o desempenho da loja (por exemplo, sucessos de vendas, alocação de espaço, etc.) e fazer os ajustes necessários para aumentar a produtividade e eficiência
- Proporcionar satisfação total ao cliente através do nosso modelo de serviço e impulsiona as vendas através da experiência do cliente, utilizando técnicas avançadas de vendas para alcançar resultados
- Compreender as expectativas dos clientes e formar a sua equipa para atingir ou exceder sempre as suas expectativas
- Orientar e dar formação a todos os membros da equipa em relação a produtos, tecnologias NB e produtos sazonais
- Apoiar na coordenação da rotaçãoe programação
- Minimizar as perdas ao implementar, monitorizar e acompanhar todos os procedimentos de prevenção de perdas
- Apoiar o recrutamento, indução, formação e desenvolvimento da equipa da loja
- Detentor da chave para a loja e um membro ativo na frente e nos bastidores da loja a executar tarefas de retalho vendas, serviço ao cliente, controlo de stocks
- Lidar com questões e uma via de escalonamento para reclamações de clientes
- Compreender e apoiar as operações, políticas e procedimentos da loja através do fator de mudança da venda a retalho
- Aderir às políticas e procedimentos da empresa
- Desempenhar outras funções que sejam exigidas à empresa ou ao gerente da loja
REQUISITOS PARA O SUCESSO:
- Jogador de equipa
- Experiência comprovada numa posição de supervisão
- Capacidade de liderar e treinar uma equipa
- Conhecimento dos indicadoreschave de desempenho de retalho
- Experiência anterior desejável em retalho
- Demonstrar capacidades de serviço ao cliente
- Uma paixão pelo retalho e pelas vendas
- Desejo de aprender
- Capacidade de executar matemática básica e processos operacionais gerais de retalho
- Compreensão dos sistemas de registo POS
- Capacidade de comunicação eficaz
- Horário de trabalho flexível, incluindo finsdesemana e feriados
O QUE TEMOS PARA OFERECER:
- Compensação competitiva
- Potencial para ganhar mais através do nosso Sistema de Bónus de Retalho
- Grandes oportunidades de desenvolvimento
- Ambientes de trabalho inclusivos em todas as nossas localizações europeias
- Generoso desconto de pessoal
- Envolvimento de projetos em toda a nossa região europeia
- Pacote flexível e uniforme
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