Não estão sendo aceitas mais candidaturas para esta vaga
- Gestão de processos de recrutamento e seleção;
- Preparação de informação para a execução do processamento salarial;
- Análise e validação de recibos de vencimento;
- Assegurar o cumprimento das obrigações legais (DMR, Segurança Social, Fundos de Compensação, etc);
- Gestão de faltas, férias, horários e picagens;
- Gestão de acidentes de trabalho;
- Controlo de admissões e cessações;
- Apoio à área de formação;
- Análise de indicadores de RH.
- Habilitações académicas mínimas ao nível da Licenciatura nas áreas de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia das Organizações, ou áreas similares;
- Experiência profissional mínima de 7 anos em funções similares;
- Domínio da ferramenta MS Office;
- Bons conhecimentos em Espanhol;
- Conhecimentos em Inglês (fator preferencial);
- Elevada capacidade de comunicação, organização e de autonomia;
- Espírito de iniciativa e proatividade;
- Forte sentido de comprometimento e envolvimento organizacional.
- Integração numa empresa estável e em crescimento;
- Possibilidade de estabilidade profissional;
- Remuneração compatível com a função e experiência comprovada.
Técnico de Recursos Humanos - Aveiro, Portugal - ChaseUp
Descrição
O nosso cliente é uma empresa industrial que, numa lógica de crescimento, pretende reforçar a sua equipa com a integração de um Técnico de Recursos Humanos, para as suas instalações em Vagos.
Descrição da Função:
Requisitos da Função:
Oferta:
Equipa Responsável:
Administrative&Finance
Ref.a RHP/EM
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