Tec. Sup. Ambiente - Braga, Portugal - Continental
Descrição
Descrição da empresa
A Continental desenvolve tecnologia de ponta e oferece serviços inovadores para uma mobilidade conectada e sustentável de pessoas e dos seus bens.
Em 2021, a Continental gerou vendas no valor de 33,8 mil milhões de euros e atualmente conta com mais de colaboradores em 58 países e mercados.
A 8 de outubro de 2021, a empresa comemorou o seu 150.o aniversário.
Com o seu portfólio premium para os segmentos de veículos ligeiros, pesados (camiões e autocarros), veículos de duas rodas e "pneus especiais", o setor Tires do Grupo é sinónimo de soluções inovadoras em tecnologia de pneus.
Para revendedores especializados e gestores de frotas, o setor Tires oferece sistemas digitais de monitorização e gestão de pneus, entre outros, com o objetivo de manter as frotas em movimento e aumentar a sua eficiência.
Com os seus pneus, a Continental contribui significativamente para uma mobilidade segura, eficiente e ecológica.Descrição do emprego
Integrando a Direção de Segurança Industrial e Ambiente, este profissional terá como principais responsabilidades:
- Desenvolver e acompanhar as atividades inerentes à adequação e aplicação do sistema de Gestão do Ambiente e Prevenção de Acidentes Graves na unidade industrial, (norma ISO 14001 e requisitos legais);
- Desenvolver e acompanhar as atividades inerentes a todas as normas, processos e procedimentos, relativas à defesa do ambiente, (de acordo com as normas internas e legislação nacional e comunitária), no sentido de prevenir e minorar o impacto das atividades no meio ambiente.
- Formação Superior nas áreas de Engenharia/Ambiente;
- Curso Técnico Superior de Higiene e Segurança no Trabalho (CAP SHST) preferencial;
- Experiência prévia em funções similares (preferencialmente em ambiente industrial);
- Certificado de Competências Pedagógicas (preferencial);
- Conhecimentos de requisitos legais, de Gestão Ambiental, da Norma ISO 14001 e Prevenção de Acidentes Graves (normativa SEVESO);
- Bons conhecimentos da língua inglesa (min. B2);
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador (ferramentas Office).
Esta oportunidade terá uma duração de 1 ano (aproximadamente), uma vez que se trata da substituição de uma colaboradora (Licença de Maternidade).
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