Controller De Contas De Clientes - Lisboa, Portugal - Cuf - Hospitais E Clínicas

Descrição

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal, que conta com 78 anos de experiência e uma rede de cerca de 30 Hospitais e Clínicas CUF distribuídas pelo país


Baseamo-nos em valores como:
o Respeito, a Dignidade, o Bem-Estar das Pessoas, a Integridade, o Desenvolvimento Humano, a Competência e a Inovação.
Queremos atrair os melhores profissionais para colaborarem numa organização líder de mercado, que trabalha diariamente para atingir a excelência e, por este motivo, estamos a recrutar um Controller (m/f), para a nossa sede, em Carnaxide


Local de trabalho :
Carnaxide (Parque Suécia)

Missão :

Garantir a correta análise de contas correntes de clientes (saldos atípicos devedores e credores) e análise e implementação de métricas de controlo gestão da área.

Quais as responsabilidades específicas? Apoio à coordenação no desenvolvimento e implementação de mecanismos de controlo da dívida de clientes; Monitorização da dívida de clientes e proposta de medidas de melhoria contínua; Análise e controlo de saldos atípicos de clientes, devedores e credores; Análise e controlo de indicadores de gestão de dívida de clientes; Sugestão e implementação de otimização de processos na área.

O que valorizamos? Licenciatura/Mestrado em Economia ou Gestão ( obrigatório ); Experiência profissional 1/2 anos em auditoria financeira ou funções similares (preferencial); Forte capacidade analítica e capacidade em tomar decisões com base em dados e factos ( obrigatório) ; Utilização de ferramentas de análise de dados e apresentação de dados (Excel e goolgle slides) ( preferencial ).

O que pode esperar de nós? Contrato de trabalho direto com a CUF; Formação inicial e contínua, através da CUF Academic Center; Valorização dos nossos recursos humanos através do crescimento e reconhecimento dentro da empresa (Gestão de Desempenho, Mobilidade Interna, entre outros); Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido (apoios para nascimentos, cabaz escolar, 40h anuais para realização de voluntariado, bolsas para frequência do ensino superior, entre muitos outros).

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